آریان سیمون تسعى لتسليط الضوء على عدم المساواة الموجودة في الاستثمارات الجريئة (VC) في الولايات المتحدة. من خلال مشاركة تجاربها الشخصية في بدء الأعمال، تتناول التحديات المتعلقة بالوصول إلى رأس المال وعدم المساواة في هذا المجال. لقد أدركت أن النساء الملونات، اللاتي يشكلن حوالي ٢٠% من سكان الولايات المتحدة، يحصلن فقط على ٠.٣٩% من الاستثمارات الجريئة.
تحديات الاستثمار للنساء الملونات
توضح سیمون أنه على الرغم من أن النساء السود يشكلن حوالي ٧% من سكان الولايات المتحدة ويمثلن أكبر مجموعة تقوم ببدء الأعمال، إلا أن الأبحاث تظهر أنهن يحصلن على أقل من ٠.٣٥% من الاستثمارات الجريئة. في الواقع، النساء من جميع الأعراق يحصلن على أقل من ٢% من إجمالي الاستثمارات الجريئة، ويذهب الجزء الأكبر من هذه الأموال إلى المؤسسين الذكور.
اقرأ المزيد: انخفاض معدل التضخم إلى ٣.٤% في أغسطس بواسطة الاحتياطي الفيدرالي
دور المستثمرين والموارد المالية
تشير سیمون إلى أن معظم الأموال الجريئة تأتي من مصادر مثل صناديق تقاعد الموظفين الحكوميين. هؤلاء الموظفون متنوعون، حيث أن ٤٤% منهم نساء، و١٨% سود، و١٠% لاتينيون. ومع ذلك، بشكل عام، يسيطر الرجال البيض على معظم الأموال، ولا يُخصص سوى جزء ضئيل من هذه الأموال للأقليات والنساء.
تعبر سیمون عن قلقها من هذه الحالة، مشيرة إلى أنه بالنظر إلى التاريخ الطويل من عدم المساواة الاقتصادية الذي واجهته الأقليات، وخاصة السود، من الضروري أن تعكس الاستثمارات تنوع المجتمع. وهي تؤمن بأن التغيير في هذا النظام ليس فقط ممكنًا، بل يمكن أن يساعد في خلق المزيد من الفرص للأقليات.
كما تشير إلى أن عدم التنوع في الاستثمارات يؤدي إلى فقدان العديد من المواهب والقدرات، مما يضر بالاقتصاد الوطني والعالمي. كمرأة سوداء، ترى سیمون نفسها في موقع يمكنها من المساعدة في تغيير هذه الحالة، وتؤمن أنه إذا أرادت رؤية التغيير، يجب أن تكون جزءًا من هذا التغيير.
اقرأ المزيد: إدوارد فيليب يقدم خطة إصلاحات التقاعد الخاصة به · التحديات الجديدة لمراكز البيانات في الولايات المتحدة وأهمية الحوارات الصادقة
